Обществото смята, че красивите хора са по-добре платени и по-лесно се изкачват по кариерната стълбица. Но всъщност не е точно така. Мъжете ръководители често очакват лично внимание от привлекателната си служителка, вместо изпълнение на задълженията. Точно затова една красива жена трудно ще докаже, че е добър специалист, тъй като никой не се интересува от професионалните ѝ качества.